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■メディカルドクターの求人市場について 日本の「医薬品業界」は、長期的な円安傾向が続いていることもあって、よくも悪く も外資の力が依然として強く、その勢力を着実に拡大しています。 そうした状況の中で外資系の製薬会社は、新薬の研究・開発において臨床経験が豊富 な医師を「メディカルドクター」として積極的に採用しています。 外資系の製薬会社の多くが事業をグローバルに展開しているため、新薬の研究・開発 に...

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■メディカルドクターの役割とは?ご存知のとおり医師の仕事は医療機関だけではありません。働き方も多様化し、活躍できる場が着実に増えています。中でも有望視されているのが、製薬会社に勤務するメディカルドクター(MD)です。製薬会社では新薬の開発・研究に莫大な資金を投入しています。どんなに凄い効果が得られても、副作用が強すぎるようでは薬として認められません。このためメディカルドクターは、「 医学知識 」や「 臨...

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勤務医からメディカルドクターにキャリアチェンジした場合の年収相場について




■メディカルドクターの求人市場について


日本の「医薬品業界」は、長期的な円安傾向が続いていることもあって、よくも悪く
も外資の力が依然として強く、その勢力を着実に拡大しています。


そうした状況の中で外資系の製薬会社は、新薬の研究・開発において臨床経験が豊富
な医師を「メディカルドクター」として積極的に採用しています。


外資系の製薬会社の多くが事業をグローバルに展開しているため、新薬の研究・開発
に関しても、世界各国にある現地法人と共有しながら進めていく必要があります。


そして、チームリーダーとして医師が開発・研究チームを統括していきます。


このため外資系の製薬会社の開発責任者の大半はその国の医師免許を取得しています。





■キャリアチェンジするには理想の仕事


メディカルドクターとして製薬会社に入社した場合の年収についてですが、


製薬会社で働いた経験がない医師であっても、それまでの臨床経験が評価されれば、
年収ベースで1300万円を切ることは、まず考えにくいです。


1300万円を基本として、評価基準を満たしていれば、それにあわせてプラスされ
ますので、1300万円から1500万円の間が妥当だと思います。


人によっては、スキルアップやキャリアチェンジを目的に転職してくる医師の先生方
も多いので、未経験の仕事に従事することを考えれば、非常に高年収ですね。


製薬会社の数には限りがあるので、求人もそれほど多くなく、競争は厳しいです。


ですので、医師転職サイトを利用しないで転職を試みるのは危険です。





■当直や夜勤がなくても高年収が期待できます!


一般企業に転職するわけですから、環境はこれまでとは一変します。


当然のことなら当直や夜勤がありません。また残業もそれほど多くありません。


しかし高年収は期待できます。「評価基準」は企業によって異なるので、一概にいえ
ませんが、初年度の年収が1300万円から1500万円程度は期待できます。


大学病院や民間病院で働く勤務医の先生方からすれば非常に魅力的だと思います。


メディカルドクターとして経験を積めば、1800万円程度の年収が期待できます。




メディカルドクターが求めれられる理由とは?



■メディカルドクターの役割とは?


ご存知のとおり医師の仕事は医療機関だけではありません。


働き方も多様化し、活躍できる場が着実に増えています。


中でも有望視されているのが、製薬会社に勤務するメディカルドクター(MD)です。


製薬会社では新薬の開発・研究に莫大な資金を投入しています。どんなに凄い効果が
得られても、副作用が強すぎるようでは薬として認められません。


このためメディカルドクターは、「 医学知識 」や「 臨床経験 」を生かして、治験
データの解析や厚生労働省に申請する書類の評価などを行ないます。





■メディカルドクターが注目される理由


国内の大手製薬会社の多くが外資の力が強まっていることもあって、製薬業界全体が
欧米の大手製薬会社を模倣する動きが否応なしに広がってます。


メディカルドクターを日本法人でも積極的に採用することにより、知識の共有が容易
になることから、こうした動きが強まるのはむしろ自然なことかもしれません。


欧米では、薬物治療が進んでいるため、医薬品の適正使用の推進に力を注いでいます。


このため、メディカルドクターを積極的に雇用する動きが高まっています。


規制当局も安全性をより向上させるために製薬企業の研究・開発においてメディカル
ドクターが関わることを強く求めているくらい、その役割は非常に重要です。


このため欧米ではメディカルドクターの地位が非常に高いです。





■日本でも雇用する動きが高まっている!


一方日本では、依然として医療機関以外で働く医師を低く見る傾向が強いです。


しかし、大学などの研究機関に属する教授クラスの医師が製薬企業に就職する動きも
見られていますので、メディカルドクターの地位が日本でも高まりそうです。


欧米の一流企業の多くがグローバル化を進めています。


製薬業界のトップにある一部の製薬会社は、これまでグローバル化を積極的に進めて
きました。そして、こうした企業の多くが効率化を強く求めます。


メディカルドクターを雇用することによって、国際水準にある臨床開発や安全対策に
関しても、各国の現地法人が足並みを揃えやすくなるので、メリットは大きいです。


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